Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Programporteføljeleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en Programporteføljeleder, der kan tage det overordnede ansvar for planlægning, prioritering og styring af en samlet portefølje af strategiske programmer og projekter. I denne rolle vil du fungere som bindeled mellem ledelsen, forretningsområderne og projektorganisationen og sikre, at investeringer i initiativer understøtter virksomhedens mål, vækst og langsigtede udvikling. Stillingen kræver en person med stærk forretningsforståelse, solid erfaring med program- og porteføljestyring samt evnen til at skabe struktur i komplekse miljøer med mange interessenter.
Som Programporteføljeleder vil du have ansvar for at etablere og vedligeholde governance-modeller, rapporteringsrammer og beslutningsprocesser, der giver ledelsen et klart grundlag for prioritering og opfølgning. Du skal kunne vurdere både strategisk værdi, risici, ressourcetræk og afhængigheder mellem initiativer og omsætte disse vurderinger til konkrete anbefalinger. Rollen indebærer tæt samarbejde med programledere, projektledere, økonomifunktioner og forretningsansvarlige for at sikre, at porteføljen leverer målbare resultater.
Du vil også spille en central rolle i at forbedre modenheden inden for porteføljestyring i organisationen. Det betyder, at du ikke blot følger eksisterende processer, men også aktivt identificerer forbedringsmuligheder, standardiserer metoder og understøtter en kultur med gennemsigtighed, ansvarlighed og værdiskabelse. En vigtig del af arbejdet er at sikre, at ressourcer anvendes effektivt, og at organisationen har et realistisk og balanceret overblik over kapacitet, tidsplaner og forventede gevinster.
Vi søger en profil, der kan arbejde både strategisk og operationelt. Du skal kunne præsentere komplekse analyser på en enkel og overbevisende måde for direktion og ledere, samtidig med at du kan gå i dybden med data, processer og fremdrift i de enkelte programmer. Du skal være komfortabel med at navigere i forandringer, håndtere modstridende interesser og skabe fremdrift gennem samarbejde og tydelig kommunikation.
Den ideelle kandidat har erfaring fra større organisationer, hvor porteføljestyring er afgørende for at sikre sammenhæng mellem strategi og eksekvering. Du motiveres af at skabe overblik, forbedre beslutningskvalitet og sikre, at de rigtige initiativer får de rigtige ressourcer på det rigtige tidspunkt. Hvis du trives i en rolle med høj synlighed, stort ansvar og betydelig indflydelse på virksomhedens prioriteringer, er dette en spændende mulighed for dig. Som Programporteføljeleder får du mulighed for at præge virksomhedens udvikling, styrke samarbejdet på tværs og skabe varig værdi gennem professionel og målrettet ledelse af den samlede programportefølje.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og vedligeholde den samlede program- og projektportefølje i tråd med virksomhedens strategi
- Etablere governance-strukturer, beslutningsfora og standarder for porteføljestyring
- Prioritere initiativer ud fra forretningsværdi, risici, ressourcer og strategisk relevans
- Overvåge fremdrift, budgetter, afhængigheder og gevinstrealisering på tværs af programmer
- Udarbejde ledelsesrapportering og præsentationer til direktion og styregrupper
- Samarbejde med programledere og forretningsenheder om planlægning og kapacitetsstyring
- Identificere og håndtere porteføljerisici samt eskalere kritiske problemstillinger rettidigt
- Drive forbedringer af processer, værktøjer og modenhed inden for porteføljestyring
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumenteret erfaring med programledelse, porteføljestyring eller PMO-ledelse
- Stærk forståelse for strategieksekvering, governance og forretningsprioritering
- Erfaring med budgetstyring, ressourceplanlægning og risikostyring
- Evne til at analysere komplekse data og omsætte dem til klare anbefalinger
- Fremragende kommunikations- og præsentationsevner på tværs af organisatoriske niveauer
- Erfaring med interessenthåndtering i komplekse organisationer
- Relevant videregående uddannelse inden for ledelse, økonomi, IT eller lignende
- Kendskab til projekt- og porteføljemetoder som PRINCE2, MSP, PMI eller Agile
- Struktureret, beslutningsstærk og i stand til at skabe fremdrift i forandringer
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med at lede en samlet program- eller projektportefølje?
- Hvordan arbejder du med prioritering mellem konkurrerende strategiske initiativer?
- Hvilke metoder og værktøjer har du anvendt til porteføljestyring og rapportering?
- Kan du beskrive en situation, hvor du håndterede væsentlige afhængigheder mellem programmer?
- Hvordan sikrer du gennemsigtighed i status, risici og gevinstrealisering?
- Hvilken erfaring har du med at rådgive direktion eller styregrupper?
- Hvordan arbejder du med kapacitetsplanlægning på tværs af flere teams og funktioner?
- Hvad motiverer dig ved en rolle med både strategisk og operationelt ansvar?
